dimarts, 29 de març del 2011

Relleu a l'Incavi: les reaccions

Aquesta tarda el gabinet de premsa del Departament d'Agricultura de la Generalitat, a preguntes meves buscant respostes al relleu al capdavant de l'Incavi, m'explicava que "no se'm pot escapar " que hi ha un nou Govern a la Generalitat i que "és lògic que hi hagi canvis". També se'm deia que el relleu respon a la voluntat del conseller, Josep Maria Pelegrí, de "donar un nou impuls a l'Incavi" i "posar-lo al servei del sector".  Fins ara no ho estava? Manen més les cases grans que l'Incavi? Ja ho veurem com es fa i amb quin pressupost. Posteriorment he parlat amb el nou director general de l'Incavi, Jordi Bort, que es mostra "satisfet" pel nomenament i amb voluntat de conèixer a fons l'Incavi, i entrevistar-se un a un amb els treballadors i funcionaris de la casa. Afirma creure en el treball en equip, i "més en la situació econòmica actual", i vol que l'Incavi dongui resultats "ràpidament". També diu que compta amb tots els actors del sector i que l'Incavi ha de servir com a dinamitzador del sector. Posteriorment he parlat amb un lògicament decebut exdirector general, un Oriol Guevara que pràcticament no ha tingut contacte amb el conseller Pelegrí i que han marejat a base de bé demanant-li informes i més informes. No obstant això, Guevara no ha volgut realitzar cap mena de crítica. De fet, s'ha ofert a col·laborar amb el nou director general de l'Incavi i amb el Departament d'Agricultura "en tot alló que faci falta". Guevara afegeix: "desitjo tota la sort al nou director general i espero que pugui fer tot alló que jo no he pogut i que fa falta". Diu que "no ens podem esperar més en benefici del sector" i que "calen resultats". Durant tot el dia han anat apareixent a la xarxa comentaris a favor i en contra del relleu en un càrrec que té una asisgnació econòmica de 90.000 euros anuals . Alguns, fins i tot a Madrid, han mostrat la perplexitat pel relleu. Alguns treballadors de l'Incavi celebren, però, haver-se desempellegat d'Oriol Guevara.

Cap comentari:

Publica un comentari a l'entrada